Welche Möglichkeiten bietet das Betriebliche Eingliederungsmanagement mit Hilfe der Arbeitszeit, die Arbeitsplätze krankheits- bzw. leidensgerecht zu gestalten? Können Tarifverträge gesundheitsfördernd ausgestaltet werden? Schichtarbeit, Termindruck, Leistungsverdichtung sind arbeitsmedizinisch anerkannte Risikofaktoren für Schlafstörungen. Können die Möglichkeiten des Rentenrechts für Entlastung bei der Arbeitszeit sorgen. In Betriebs- und Dienstvereinbarungen haben die betrieblichen Interessenvertretungen die Möglichkeit, Arbeitszeiten mitzubestimmen und so für Entlastung zu sorgen. ExpertInnen werden in ihren Fachvorträgen und in den Diskussionen Antworten und Empfehlungen geben, die für die Arbeit der Interessenvertretung erforderlich sind. Weitere [...]

Die Arbeitswelt unterliegt einem rasanten Wandel. Allen voran in Zeiten der Digitalisierung wachsen die Herausforderungen für die Arbeitsmedizin. Der Megatrend zeigt sich auf vielerlei Art und Weise. Wir sprechen dabei von Big Data, Digitaler Transformation, Web 4.0 oder CloudComputing, allesamt Errungenschaften der heutigen, modernen Zeit, die uns das Leben vereinfachen und nicht nur Wissenschaft und Forschung, sondern vor allem unseren Alltag unterstützen. Besonders die Wirtschaft profitiert von den Fortschritten, Innovationen und Erfindungen, die Arbeitsprozesse verkürzen, schnellere und günstigere Produktion erlauben und so [...]

Mangelnde Bewegung und monotone starre Körperhaltungen gehören zu den Hauptursachen für krankheitsbedingte Fehlzeiten in Bürobetrieben. Im Kontext der stetig zunehmenden Bedeutung der Wissensarbeit als Grundlage für Innovationen – vor allem vorangetrieben durch die neue digitalisierte Arbeitswelt – wird die Gesundheit der Büromitarbeiter zum zentralen Faktor für den Erfolg und die Existenzsicherung der Unternehmen. Interaktive Methoden von Open Space bis Design Thinking und ein unkonventioneller Tagungsort bilden den Rahmen für hochkarätige Vorträge, Workshops und Umsetzungsbeispiele mit viel Raum für einen lebhaften Austausch. Zukunftskonferenz [...]

Immer weniger Platz und immer mehr Verkehr: Die Probleme in Städten und Gemeinden werden zunehmend drängender. Unfälle von Beschäftigten auf Arbeits- und Dienstwegen nehmen stetig zu. Im Rahmen des Forums Verkehrssicherheit widmet sich diese Veranstaltung deshalb den aktuellen Sicherheitsrisiken im Stadtverkehr, es werden Beispiele betrieblicher Verkehrssicherheitsarbeit vorgestellt und gleichzeitig gibt es einen Ausblick auf die Mobilität von morgen. Weitere Informationen: 1. Forum Verkehrssicherheit "Mobilität im Wandel - Risiko Stadtverkehr"

Die Digitalisierung und neue Technologien führen zu Veränderungen der Arbeitswelt. Bereits heute können kontextsensitive Informationen in Echtzeit auf Smartphone, Tablet oder Datenbrille dargestellt werden. Diese Informationen stehen damit im Vorbeigehen zur Verfügung. Auch in der Arbeitswelt nimmt örtliche Flexibilität zu. Im Rahmen des Forschungsprojekts MyCPS "Migrationsunterstützung für die Umsetzung mensch-zentrierter Cyber-Physical Systems" wird daher u. a. der Frage nachgegangen, wie gut Menschen gleichzeitig Gehen und Aufgaben auf diesen mobilen Smart Devices bearbeiten können. In der Informationsveranstaltung werden experimentelle Ergebnisse zur mobilen Verwendung [...]

9. Euroforum-Jahrestagung Die Future Workplace & Office Jahrestagung beleuchtet die neuesten Trends und Entwicklungen rund um das Thema Lern- und Arbeitswelten der Zukunft und lädt Sie ein, Teil dieser wichtigen Networking Community zu sein. Lassen Sie sich inspirieren, gewinnen Sie Einblicke in wegweisende Projekte, diskutieren und vernetzen Sie sich mit wichtigen Entscheidern und Experten. Durch die einzigartige Vernetzung interaktiver Diskussions- und Konferenzformate, gekoppelt mit Besichtigungen innovativer und topaktueller Workplace-Projekte, werden Sie selbst ein aktiver Teil der Veranstaltung und nehmen so wichtige Impulse [...]

Fachkräfte für Arbeitssicherheit: Wie entwickeln sich die Bedarfe im Hinblick auf die Beratung und Unterstützung der Arbeitgeberin? WissD‘in Sabine Sommer Leiterin der Gruppe 1.4 „Strukturen und Strategien des Arbeitsschutzes; Geschäftsstelle Nationale Arbeitsschutzkonferenz“ der Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin (BAuA), Berlin Weitere Informationen zu dem 137. Kolloquium 

Eine gemeinsame Initiative des Betriebsräte-Netzwerkes ZIMT, der IG Metall Heidelberg, GI/ACM-Regionalgruppe Rhein-Neckar der Gesellschaft für Informatik e.V. (GI), des Forum Soziale Technikgestaltung und des www.blog-zukunft-der-arbeit.de

Die Teilnehmerinnen und Teilnehmer sollen mit der Rechtssystematik und der Anwendung der einschlägigen Rechtsgrundlagen vertraut gemacht werden. Probleme der Verantwortung und Haftung im Bereich des Arbeitsschutzes sollen an Rechtsfragen, die in der täglichen Praxis auftreten können, erörtert werden. Insbesondere sollen die Folgen von Pflichtverstößen für den einzelnen Mitarbeiter dargelegt werden. Grundlagen des Arbeitsschutzrechts Darstellung des Arbeitsschutzgesetzes (ArbSchG) und anderer ausgewählter Gesetze, Verordnungen, Vorschriften Grundlegende Arbeitgeberpflichten Delegation von Verantwortung auf Führungskräfte und Dritte Strafrechtliche Folgen von Pflichtverstößen Zivilrechtliche Haftung für Pflichtverstöße Unfallversicherungsrechtliche Folgen [...]

Die digitale Transformation fordert Innovations- und Veränderungsfähigkeit – der beteiligten Mitarbeiter als auch der Organisation als Ganzes. Doch was bedeutet das für Führungskräfte? Welche Führung brauchen Unternehmen in der digitalen Transformation? Hierzu finden sich unterschiedliche Aussagen, die von einem klaren Bekenntnis zu notwendigen »Leadern« mit visionärer Gestaltungskraft bis hin zum festen Glauben an die komplette Selbstorganisation der beteiligten Mitarbeiter in Organisationen jenseits der Organigramme reichen. Finden Sie hier das ausführliche Programm zum Forum: Digital Leadership in Stuttgart.