Es liegt im Interesse der Qualitätssicherung, dass arbeitsmedizinische Gutachten grundsätzlich von Ärzten mit spezifischen Kenntnisse über einschlägige Arbeitsplätze und deren gesundheitliche Auswirkungen sowie Erfahrungen zur deren Diagnose, Differentialdiagnose und Beurteilung kausaler Zusammenhänge erstellt werden. Zu diesem Anliegen bietet die DGAUM einen im Zusammenwirken mehrerer Akademien für Arbeitsmedizin realisierten Lehrgang zum Erwerb eines Zertifikates "Arbeitsmedizinische Zusammenhangsbegutachtung" an, mit dem eine spezielle fachliche Befähigung zur Begutachtung von Berufskrankheiten ausgewiesen wird. Das Programm zur Veranstaltung "Lehrgang „Arbeitsmedizinische Zusammenhangsbegutachtung“ Block B" finden Sie hier.

Der Übergang zwischen Schule und Beruf stellt junge Erwachsene vor viele neue Aufgaben und Herausforderungen. Für Auszubildende und Berufsschüler*innen im Handwerk bringt diese Lebensphase veränderte Tagesabläufe, neue Arbeits- und Freizeitstrukturen, ungewohnte körperliche Beanspruchungen und neue Verantwortungen mit sich. Dieser Übergang zeigt sich als eine sensible Phase für die psychische und körperliche Gesundheit der Berufsanfänger*innen, aber auch als eine große Chance für einen gesunden Start in die Arbeitswelt. Gesunde und leistungsstarke Auszubildende sind aus Sicht von Handwerksbetrieben essentiell, um die Arbeitsfähigkeit der neuen [...]

Nach längerer Krankheit zurück an den Arbeitsplatz - das ist oft eine große Herausforderung. Ein Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM) durchlaufen Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer, wenn sie nach längerer Abwesenheit durch Krankheit an den Arbeitsplatz zurückkommen. Arbeitgeber sind dazu verpflichtet, ein BEM durchzuführen, wenn Beschäftigte länger als 6 Wochen im Jahr arbeitsunfähig waren. Das ist rechtlich im neunten Sozialgesetzbuch verankert. Ziele des Eingliederungsprozesses sind die Wiederherstellung, der Erhalt und die Förderung der Beschäftigungsfähigkeit von Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmern. Doch wie kann das gelingen? Eine fachkundige und [...]

DGAUM Dialogforum Arbeitsmedizin und Arbeitssicherheit In einer Zeit, in der das zur Verfügung stehende Wissen sich innerhalb kürzester Zeit vervielfacht, gehört eine qualitätsorientierte Fortbildung zum A und O, auch und gerade in der Arbeitsmedizin. Die DGAUM hat daher gemeinsam mit ihrem Partner RG GmbH die Veranstaltungsreihe „Dialogforum Arbeitsmedizin und Arbeitssicherheit" für die Wissenschaft und Praxis entwickelt. Ziel der Dialogforen ist der wissenschaftlich fundierte und praxisorientierte Austausch zwischen Arbeitsmedizin und Arbeitssicherheit zum Wohle der arbeitenden Menschen. Hier gelangen Sie zum Programm: "4. Tag [...]

Alle Informationen und das ausführliche Programm zur "71. Jahrestagung der Deutschen Gesellschaft für Hygiene und Mikrobiologie e.V." finden Sie auf den Seiten der DGHM.

Mit VISION ZERO sicher ans Ziel – im Betrieb und auf der Straße Im Februar 2019 ist es wieder soweit: Das neue Forum protecT geht über die Bühne. Das Thema: VISION ZERO in der Praxis und Verkehrssicherheit im Betrieb und auf dem Arbeitsweg. Jeder Unfall ist vermeidbar. Das ist der Gedanke, der hinter der Präventionsstrategie der BG RCI „VISION ZERO. Null Unfälle – gesund arbeiten!“ steckt. Sie ist die Vision von einer Arbeitswelt, in der niemand getötet wird, verletzt wird oder so [...]

Mit der Themenstellung soll sowohl die Breite der arbeitswissenschaftlichen Forschung als auch der konkrete Anwendungsbezug deutlich werden. Nur durch das interdisziplinäre Zusammenwirken aller in der Arbeitswissenschaft tätigen Disziplinen kann Arbeit wirtschaftlich und human gestaltet werden. In einer Arbeitswelt mit vielen digitalen Elementen kommt der Gestaltung der Mensch-Technik-Interaktion, der menschengerechten Arbeitsorganisation sowie der Planung von Arbeitsplätzen, Arbeitsaufgaben und Produkten eine hohe Bedeutung zu..   Der Call for Papers ist bereits erfolgt, bitte geben Sie hier Ihre Abstracs/ Kurzbeiträge ab und finden Sie alle wichtigen [...]

Digitale Transformation – der Wandel beginnt im Kopf Handwerksbetriebe und -organisationen haben erkannt, dass an der Digitalisierung kein Weg vorbeiführt. Die Vielschichtigkeit der Digitalisierung ist jedoch für viele nicht auf den ersten Blick erkennbar. Denn sie ist mehr als die Einführung einer modernen Softwarelösung: Sie hat weitreichende Auswirkungen auf die Organisationsstruktur, verändert die Zusammenarbeit und rüttelt am altbewährten Geschäftsmodell. Nur wenn Digitalisierung und Kulturwandel Hand in Hand gehen, können Handwerksbetriebe künftig erfolgreich im digitalen Zeitalter agieren. Eine digitalisierungs- und innovationsfördernde Unternehmenskultur entscheidet [...]

Das Stichwort „Industrie 4.0“ ist hoch aktuell. Was bringt die Digitalisierung mit sich? Welche neuen Möglichkeiten werden sich in Zukunft für uns ergeben? Mit welchen Risiken ist zu rechnen? „Industrie 4.0“ beflügelt zu Fantasien und innovativen Gedanken. Sie hat jedoch bereits Auswirkungen auf unser Leben und Arbeiten. „Arbeiten 4.0“ ist unsere Wirklichkeit. Diese Tagesveranstaltung dreht sich rund um das Thema „Arbeit 4.0“. Ausgehend von der Diskussion um die „Arbeitsgesellschaft im Wandel“ werden aktuelle Herausforderungen vorgestellt und diskutiert. Dabei wird der Frage nachgegangen, [...]