Die Initiative RheumaPreis hat zum achten Mal Lösungen für ein Berufsleben und eine Karriere mit Rheuma prämiert: Drei chronisch kranke Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer sowie ihre Arbeitgeber erhielten den RheumaPreis 2016. Die Auszeichnung ging an Petra Heim und ihrem Arbeitgeber Arvato Bertelsmann, Luisa Mota-Vogel und die Arbeiterwohlfahrt Unterbezirk Dortmund sowie Matthias Harms und die PCK Raffinerie GmbH in Schwedt. Sie alle haben partnerschaftliche Lösungen gefunden, um den Betroffenen den Verbleib im Arbeitsleben zu ermöglichen – durch Weiterbildungsangebote, spezielle Ausstattungen des Arbeitsplatzes oder Flexibilisierung der Arbeitszeiten. Mehr Informationen dazu gibt es hier.