Praxishilfe: Gegen die Erschöpfung durch Online-Meetings
Wenn sich Beschäftigte stark beansprucht, müde und erschöpft fühlen, weil sie an vielen Online-Meetings teilnehmen müssen, spricht man von Zoom-Fatigue. Eine neue Praxishilfe des Instituts für Arbeit und Gesundheit der Deutschen Gesetzlichen Unfallversicherung (IAG) zeigt auf, was Führungskräfte und Beschäftigte dagegen tun können.
Mutterschutz – Antworten auf wichtige Fragen
In einer sich wandelnden Arbeitswelt gewinnt das reformierte Mutterschutzgesetz an Bedeutung. Es verbessert die Rechte von Schwangeren und stillenden Müttern und führt neue Zielsetzungen und Instrumente für den Arbeitsschutz ein. Ein aktualisierter Ratgeber-Artikel gibt Antworten auf zentrale Fragen.
Erfolg für die A+A 2021: Safety First – wichtiger denn je
Die A+A 2021 – internationale Leitmesse für Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit mit Kongress– war ein Erfolg: Insgesamt kamen 1.204 Aussteller aus 56 Nationen und mehr als 25.000 Fachbesucher zur wichtigsten Branchenmesse nach Düsseldorf. Damit setzte die A+A – gemeinsam mit dem parallel stattfindenden Internationalen Kongress für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin – in diesem Jahr wieder ein Ausrufezeichen für die deutlich gestiegene Bedeutung des Gesundheitsschutzes am Arbeitsplatz.
Geändertes Infektionsschutzgesetz: Überblick zu Regeln am Arbeitsplatz
Bundestag und Bundesrat haben zugestimmt, dass das Infektionsschutzgesetz geändert wird. Das bedeutet: Die 3G-Regel für die Arbeitswelt tritt in Kraft. Es bedeutet, dass nur derjenige einen Betrieb betreten darf, der entweder geimpft, genesen oder tagesaktuell getestet ist. Insgesamt gelten nun bundeseinheitlich verschärfte Regeln für das Arbeitsleben. Das Bundesministerium für Arbeit und Soziales (BMAS) sowie der BUND-Verlag bieten eine aktualisierte Übersicht über die Regelungen.
Sicher im Herbst und Winter auf Arbeitswegen unterwegs
Wenn durch Regen, Schnee und Eis die Sicht schlechter wird, steigt das Unfallrisiko im Straßenverkehr. Viele Beschäftigte legen Dienstreisen und Arbeitswege im Herbst und Winter mit dem Auto zurück. Damit sie dabei sicher und gesund ankommen, können Betriebe die Beschäftigten dafür sensibilisieren, ihr Fahrverhalten an die Witterung anzupassen.
Call for Papers: Workshop „Transfer von Sicherheit und Gesundheit“
Beim 22. Workshop des Fachverbandes Psychologie der Arbeitssicherheit und Gesundheit (Pasig) geht es vom 5. bis 7. September 2022 an der SRH Hochschule für Gesundheit, Campus Gera, um das Thema „Transfer von Sicherheit und Gesundheit“. Der Call for Papers ist gestartet, Abstracts werden bis zum 15. Dezember 2021 erbeten.
Gemeinsame Weihnachtsfeier ohne Ansteckungsgefahr
Mit guten Ideen kann die betriebliche Weihnachtsfeier auch unter Corona-Bedingungen gelingen. Die gesetzliche Unfallversicherung gibt Tipps für ein Treffen zum Jahresabschluss ohne Ansteckungsrisiko, bei dem Zusammenhalt und die Motivation gefördert werden. Gregor Doepke, Kommunikationsleiter der Deutschen Gesetzlichen Unfallversicherung (DGUV), weist auf die Gefahr von größeren Versammlungen in geschlossenen Räumen hin: „ Selbst unter Einhaltung der AHA + L Regeln bleibt ein Infektionsrisiko. Zum Glück gibt es aber virtuelle Alternativen, mit denen sich ein Gemeinschaftsgefühl schaffen und Wertschätzung ausdrücken lässt."
Stressige Arbeitsbedingungen lassen den Blutdruck steigen
Ob Stress, Lärm oder Konkurrenzdruck: Ungünstige Arbeitsbedingungen, beeinflussen den Blutdruck und können Hypertonie (Bluthochdruck) auslösen. Dies wiederum erhöht langfristig das Risiko für Herz-Kreislauf-Erkrankungen. Umgekehrt kann ein bestehender Bluthochdruck für bestimmte Berufsgruppen gefährlich werden. Am besten untersucht sind diese Zusammenhänge bei Schichtarbeitern. Darüber informiert die Deutsche Herzstiftung.
Fördergelder für Innovative Schutzausrüstung – jetzt beantragen
Noch bis zum 31. Dezember 2021 ist es möglich, einen Antrag rund um Innovationen bei persönlicher und medizinischer Schutzausrüstung bei einem speziellen Förderprogramm des Bundesministeriums für Wirtschaft und Energie (BMWi) zu stellen. Zudem gibt es ein kostenloses Webinar zum Förderprogramm und zur Antragstellung.
Wann Ruhepausen nach europäischem Recht Arbeitszeit sind
Werden einem Arbeitnehmer während seiner täglichen Arbeitszeit Ruhepausen gewährt, in denen er möglicherweise innerhalb von zwei Minuten einsatzbereit sein muss, sind auch diese nach einem aktuellen Urteil des Europäischen Gerichtshofes (EuGH) „Arbeitszeit“.